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うまくいく!看護マネジメントの教科書

うまくいく!看護マネジメントの教科書

ナースコム
会員価格(税込): 2,530

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商品概要

"「管理=マネジメント」のキーワードをご存知でしょうか。
「リーダーシップ」「モチベーション」「人材育成・キャリアディベロップメント」「ストレスマネジメント」「変革・改善「組織風土・組織文化」
――これらのキーワードには基本的な考え方といくつかの有名な理論があります。それらを踏まえたうえで、管理の諸問題に対応していきましょう。
師長・主任・リーダー、それぞれの立場に応じた多様な解決策が満載です。

●リーダーシップ ●モチベーション ●コミュニケーション
●人材育成・キャリアディベロップメント ●ストレスマネジメント
●変革・改善 ●組織風土・組織文化  ●情報管理 ●心理的安全


“指示待ち”スタッフの主体性を引き出すには?

仕事第一ではなく、プライベートも充実させたい…。

主張が強いスタッフと周囲の調整を図るには?

場の空気を読めないスタッフへの対応は?

ミスが多く、先輩の指導を素直に受け入れない新人に対しては?

自己評価が高すぎるスタッフを指導するには?

“今どき”の新人ナースをうまく叱るには?

師長とスタッフとの板挟みでつらい。ストレス回避の方法は?

主任をうまく育てる指導法とは?

スタッフが働き続けたいと思う組織をつくるには?

自分だけ定時あがりのベテランナースを何とかしてほしい…。

病棟のぎくしゃくした雰囲気を改善するには?

噂好きの中堅に振り回されない組織にするには?

方針がコロコロ変わる上司にどう対応したらいい?

師長と主任の意見が違うときにはどう対応すればいい? 

など、マネジメントのヒントが満載!"


目次

"PART01 看護マネジメントの基本的な考え方

「モチベーション」の考え方
「コミュニケーション」の考え方 
「人材育成・キャリアディベロップメント」の考え方
「ストレスマネジメント」の考え方
「リーダーシップ」の考え方
「変革・改善」の考え方
「組織風土・組織文化」の考え方
「情報管理」の考え方

PART02 看護管理Q&A「こんなときどうする?」

CHAPTER 1 モチベーションをめぐるQ&A
Q01 “指示待ち”スタッフの主体性を引き出すには?
Q02 「やりがいがない」と不全感をもつスタッフに対しては?
Q03 “賃金”以外の魅力でスタッフのやる気を高めるには?
Q04 委員会活動などを必ず拒否するスタッフに対しては?
Q05 仕事に対するモチベーションがなかなか上がらない。
Q06 仕事第一ではなく、プライベートも充実させたい…。
Q07 なんとなく「辞めたい」と思ってしまう…。

CHAPTER 2 コミュニケーションをめぐるQ&A
Q01 スタッフに対する感情的な態度を改めるには?
Q02 年上で経験の長いスタッフにうまく対応するには?
Q03 主張が強いスタッフと周囲の調整を図るには?
Q04 ミーティングで活発な意見を出してもらうには?
Q05 場の空気を読めないスタッフへの対応は?
Q06 ズバズバ物を言う上司とうまくつきあいたい…。
Q07 上司に相談するタイミングがわからない…。
Q08 中途採用者とのコミュニケーションがうまくいかない…。
Q09 看護助手さんの言動についイラッとしてしまう…。
Q10 バリバリのナースにうまく対応したい…。
Q11 効果的に会議やミーティングを進めたい…。

CHAPTER 3 人材育成・キャリアディベロップメントをめぐるQ&A
Q01 職場になかなか適応できない新人を上手にサポートするには?
Q02 嘘をつく新人に有効な指導とは?
Q03 ミスが多く、先輩の指導を素直に受け入れない新人に対しては?
Q04 モチベーションが低下している中堅スタッフに対しては?
Q05 看護管理者になりたいスタッフがいないときは?
Q06 自己評価が高すぎるスタッフを指導するには?
Q07 認定看護師をうまく育成し、活用するためには?
Q08 “今どき”の新人ナースをうまく叱るには?
Q09 「2年目になるね、頑張って!」と言われても…。
Q10  これからに役立つキャリアアップを目指したいのですが…。
Q11 自信満々で、偉そうな新人に手を焼いている…。
Q12 臨地実習の学生が「要求ばかり」で…。
Q13 「今度、主任ね」と言われたけど、気が重い…。

CHAPTER 4 ストレスマネジメントをめぐるQ&A
Q01 自分一人で問題を抱え込んでしまうスタッフへの対応は?
Q02 師長とスタッフとの板挟みでつらい。ストレス回避の方法は?
Q03 アクシデントを起こしてしまい、すべてが怖くなり…。

CHAPTER 5 リーダーシップをめぐるQ&A
Q01 リーダーとしての能力を高めるには?
Q02 師長として“質問力”を高めるには?
Q03 主任をうまく育てる指導法とは?
Q04 リーダーナース業務をうまくこなす方法とは?"

【著者名】
久保田聰美 著
渡邊千登世 著
任 和子 著

【判型/頁】
B5・184ページ

商品番号 337379

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お知らせ

2024-06-10

LINEお友だちプレゼント企画は6月10日まで!

とっても簡単なアンケートに答えるだけ!
6月は抽選で1名の方に「ナーススクラブ、スクラブパンツ上下セット」が当たります!

Sから3Lサイズまで、カラー全9色。

当選した方にご希望のカラーとサイズをお伺いしてお届けいたします。
2024-06-06

創業祭はアディショナルタイムに突入!

お買い忘れはございませんか?

今一度ゆっくりお買い物ができるように、店内全品3%OFFとして、今週末9日まで創業祭の延長戦を実施しております。
2024-05-28

◇ナースコム創業祭の開催決定◇

ナースコムは今年6月3日で33年目を迎えます!
長くご愛顧をいただいておりますお客様に感謝を込めて、創業祭の開催を決めました!

期間:2024年5月30日朝8時~6月5日夜23時59分
条件:ナースコムサイトにて購入なら全商品5%OFF(自動割引)
 

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